Projektant elektro

Náplň práce:

  • Návrh systémů na úrovni slaboproudu a komunikace
  • Samostatná tvorba projektové a další výrobní dokumentace
  • Aktualizace výkresů a dokumentace
  • Komunikace se zákazníky a dodavateli

Nabízíme:

  • Nástupní mzda od 30.000,- Kč dle zkušeností a praxe
  • Průměrná měsíční mzda 45.000,-Kč
  • Pololetní odměny
  • Profesní růst - systém interního a externího vzdělávání
  • Stravenky
  • Příspěvky na důchodové nebo životní pojištění
  • Finanční benefity na dovolenou, sport či péči o zdraví
  • Služební telefon
  • Služební vůz
  • Pátý týden dovolené

Požadujeme:

  • VŠ vzdělání v oboru elektro - zaměření slaboproud
  • V případě SŠ vzdělání praxi s tvorbou elektro projektů alespoň 5 let
  • Oprávnění dle vyhlášky č. 50

Znalost programování PLC, Siemens Simatic, Schneider, AutoCAD, Eplan

  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Časovou flexibilitu a samostatnost

Máte dotaz? Máte zájem? Pak kontaktujte personální oddělení Zlata Jůzová – 601 090 763, email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript..

Projektový manažer

Náplň práce:

  • Akvizice nových projektů od A do Z (výběrová řízení, jednání s nákupem, náběh nových produktů, vedení projektů, sledování nákladů apod.)
  • Vedení stávajících projektů a plánování výroby
  • Vedení projektu v oblasti instalací elektro technologií
  • Koordinace zpracování projektové dokumentace
  • Koordinace a vedení realizačního týmu
  • Plánování harmonogramu
  • Zodpovědnost za finanční plán projektu
  • Komunikace s partnery a dodavateli

Nabízíme:

  • Nástupní mzda 30.000,- Kč
  • Průměrná měsíční mzda 46.000 – 56.000,-Kč
  • Provize ze zakázek
  • Profesní růst - systém interního a externího vzdělávání
  • Stravenky
  • Příspěvky na důchodové nebo životní pojištění
  • Finanční benefity na rekreaci, sport či péči o zdraví
  • Služební telefon
  • Služební vůz
  • Pátý týden dovolené

Požadujeme:

  • SŠ/VŠ elektro nebo strojní,

Oprávnění dle vyhlášky č. 50

  • Orientace v konstrukční a technologické dokumentaci
  • Zkušenosti s řízením projektů, analytické myšlení, orientace na výsledek
  • Samostatný a aktivní přístup, časová flexibilita
  • Řidičský průkaz skupiny B

V případě zájmu nás kontaktujte personální oddělení Zlata Jůzová – 601 090 763, email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript..

Šéfmontér elektro

Náplň práce:

  • Samostatné řízení zakázky v místě stavby
  • Organizování práce montážníků
  • Vedení stavebního deníku
  • Účast na předání hotové zakázky

Nabízíme:

  • Nástupní mzda 30.000,- Kč
  • Průměrná měsíční mzda 36.000,- Kč
  • Příplatky za přesčasy
  • Provize ze zakázek (v loňském roce činily 33.000,-Kč)
  • Profesní růst - systém interního a externího vzdělávání
  • Stravenky
  • Příspěvky na důchodové nebo životní pojištění
  • Finanční benefity na rekreaci, sport či péči o zdraví
  • Služební telefon
  • Služební vůz
  • Pátý týden dovolené

Požadujeme:

  • SOU / SŠ elektrotechnického směru
  • Oprávnění dle vyhlášky č. 50
  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Zkušenosti s vedením týmu, samostatnost, pečlivost
  • Technické myšlení (orientace ve výkresech, technických schématech a specifikacích)

Máte dotaz? Máte zájem? Pak kontaktujte personální oddělení Zlata Jůzová – 601 090 763, email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript..

Servisní technik

Náplň práce:

  • Práce v terénu spojené s montáží a servisem elektrických rozvaděčů a elektrovýstroje vodohospodářských staveb

Nabízíme:

  • Nástupní mzda od 28.000,- Kč (dle zkušeností a praxe)
  • Průměrná měsíční mzda 31.500,-Kč
  • Příplatky za přesčasy
  • Provize ze zakázek
  • Profesní růst - systém interního a externího vzdělávání
  • Stravenky
  • Příspěvky na důchodové nebo životní pojištění
  • Finanční benefity na rekreaci, sport či péči o zdraví
  • Služební telefon
  • Služební vůz
  • Pátý týden dovolené

Požadujeme:

  • SOU /SŠ elektrotechnického směru
  • Oprávnění dle vyhlášky č. 50
  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Samostatnost, preciznost
  • Technické myšlení (orientace ve výkresech, technických schématech a specifikacích)

Požadujeme:

  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Znalost práce na PC
  • Odpovědnost, spolehlivost, samostatnost
  • Časová flexibilita
  • SOU /SŠ elektrotechnického směru,
  • odborná způsobilost podle vyhl. 50,
  • pečlivost, preciznost v odevzdávané práci
  • technické myšlení (orientace ve výkresech, technických schématech a specifikacích)

V případě zájmu nás kontaktujte personální oddělení Zlata Jůzová – 601 090 763, email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript..

Výroba rozvaděčů

Náplň práce:

  • Výroba rozvaděčů, rozvod kabelů a zapojení k jednotlivým prvkům a zapojování rozvaděčů

Nabízíme:

  • Nástupní mzda 30.000,- Kč
  • Průměrná měsíční mzda 40.300,-
  • Příplatky za přesčasy
  • Provize ze zakázek
  • Profesní růst - systém interního a externího vzdělávání
  • Stravenky
  • Příspěvky na důchodové nebo životní pojištění
  • Finanční benefity na rekreaci, sport či péči o zdraví
  • Služební telefon
  • Pátý týden dovolené

Požadujeme:

  • SOU (SŠ), obor elektromechanik nebo elektrotechnické zaměření (silnoproud, MaR)
  • Oprávnění dle vyhlášky č. 50

Samostatnost

  • Technické myšlení, znalost čtení dokumentace
  • Řidičský průkaz skupiny B

Máte dotaz? Máte zájem? Pak kontaktujte personální oddělení Zlata Jůzová – 601 090 763, email: Tato e-mailová adresa je chráněna před spamboty. Pro její zobrazení musíte mít povolen Javascript..